Vous dépendez du chef d'équipe et vos collègues sont des contrôleurs qualités, ajusteurs-monteurs, soudeurs, pontiers.
Vos missions sont :
Vos missions sont :
- Ajuster, polir, assembler, monter, tester (étanchéité, …)
- Rectifier et ajuster les différents éléments du système afin de les adapter les uns aux autres selon les plans et instructions;
- Respecter les temps impartis et les directives Qualité;
- Appliquer les procédures internes et les règles de sécurité.
- Maîtriser la technologie d’ajustage, d’assemblage, de visserie, d’équilibrage ;
- Maîtriser la lecture de plans ;
- Avoir une bonne connaissance en outillage et être capable de l’utiliser ;
- Être capable d’élaborer une suite d’opérations pour ajuster et monter des pièces composant un (sous-) ensemble ;
- Maîtriser les techniques de montage mécanique et de manutention (le brevet de manutention est un atout) ;
- Être capable d’utiliser les instruments de mesure ;
- Faire preuve d’autocontrôle (visuel).
*Cette fonction est ouverte à tous. Indépendamment du genre, de l'orientation sexuelle, de l'origine, des convictions philosophiques ou religieuses, de l'âge ou du handicap.
Notre client est un atelier situé en région liégeoise.
Il travaille de grandes pièces (6-7m), taille PME.
Il travaille de grandes pièces (6-7m), taille PME.
- Un contrat CDI temps plein, en systèmes 2 pauses
- Un salaire compétitif par rapport au marché et à votre expérience, assorti d’avantages extra-légaux (chèques-repas à 8€, assurance groupe, assurance hospitalisation)
- Des opportunités d’évolutions de carrières pour les meilleurs éléments
- Un parcours d’intégration personnalisé pour vous accompagner dans votre prise de poste
- Des possibilités de formations qui vous permettront d’évoluer tout au long de votre carrière
- Une entreprise à taille humaine leader dans son secteur d’activité
Bastien Daussaint
Conseiller Commercial et RH
+32 71 23 23 92

Camille Godart
Conseillère Commerciale et RH
+32 65 40 03 30

Cassandre Couniot
Conseillère RH & Psychologue du travail
+32 65 40 03 37

Chelsea Debakkere
Consultant
+32 56 74 50 33

Christine Ergo
Assistante de direction
+32 65 40 03 35

Christine Lagneau
Conseillère RH
+32 69 49 10 40

Christophe Quevy
Administrateur délégué

Cécile Drapier
Conseillère commerciale et RH
+32 4 220 50 82

Déborah Delabascule
Conseillère commerciale
+32 64 23 52 30

Emmanuel Wilfert
HR consultant
+32 56 74 50 36

Florine Bruyère
Conseillère RH
+32 65 40 03 30

Frederick Doublet
Directeur régional
+32 94 96 73 57

Fulvio Luongo
Conseiller RH
+32 71 23 23 90

Julie Legrand
Directrice Opérationelle
+ 32 474 46 67 59

Julie Seynhaeve
Office Manager
+32 56 95 88 14

Lysandre Didier
Conseillère RH
+32 65 47 61 47

Magali Tabu Eboma
Conseillère Commerciale et RH
+32 64 23 82 32

Marie-Hélène Iuliano
Conseillère RH
+32 64 23 82 31

Mélissa Bolletta
HR Business Developer
+32 69 49 10 47

Nora Zahoud
Consultant
+ 32 56 74 50 31

Peps Interim Mons
Interim
+32 65 40 03 30

Peps interim Mouscron
Interim
+32 56 74 50 30

Peps interim La Louvière
Interim
+32 64 23 82 30

Peps interim Charleroi
Interim
+32 71 23 23 90

Peps interim Liège
Interim
+32 4 220 50 80

Peps interim Brabant Wallon
Interim
+32 2 435 33 00

Peps interim Tournai
Interim
+32 69 49 10 40

Petri Vaisanen
Conseiller RH
+32 65 40 03 30

Sandrine Barbanera
Conseillère RH
+32 65 40 03 30

Sophie Maquestiau
Conseillère RH
+32 69 49 02 72

Tania Pavone
Conseillère RH
+32 71 23 23 91

Teona Dznelashvili
Consultant
+32 56 95 88 11

Vanessa Rokou
Consultant Temping
+32 56 74 50 30

Véronique Vincent
Conseillère commerciale et RH
+32 4 220 50 83

sylvain Louvet
Commercial
+32 56 74 50 32

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