En tant que HR OFFICER, vous jouez un rôle clé dans le développement et la gestion de notre agence en assumant des responsabilités variées :
• Recrutement et sélection:
o Recrutement de profils essentiellement ouvriers.
o Rédaction et publication d’offres d’emploi sur différents canaux.
o Screening téléphonique, entretiens en agence ou en visioconférence.
o Présentation des candidats aux clients, réalisation de tests et suivi des candidatures.
• Gestion administrative et contractuelle :
o Établissement des contrats dans le respect de la législation sociale.
o Encodage des prestations, calcul des salaires, gestion des indexations et suivi des documents sociaux.
o Permanences administratives chez les clients.
• Développement commercial :
o Participation au plan stratégique avec vos collègues.
o Négociation et gestion autonome des offres de collaboration.
o Fidélisation et accompagnement des clients actifs.
• Polyvalence et dynamisme :
o Gestion simultanée de plusieurs tâches dans un environnement en constante évolution.
• Recrutement et sélection:
o Recrutement de profils essentiellement ouvriers.
o Rédaction et publication d’offres d’emploi sur différents canaux.
o Screening téléphonique, entretiens en agence ou en visioconférence.
o Présentation des candidats aux clients, réalisation de tests et suivi des candidatures.
• Gestion administrative et contractuelle :
o Établissement des contrats dans le respect de la législation sociale.
o Encodage des prestations, calcul des salaires, gestion des indexations et suivi des documents sociaux.
o Permanences administratives chez les clients.
• Développement commercial :
o Participation au plan stratégique avec vos collègues.
o Négociation et gestion autonome des offres de collaboration.
o Fidélisation et accompagnement des clients actifs.
• Polyvalence et dynamisme :
o Gestion simultanée de plusieurs tâches dans un environnement en constante évolution.
Nous recherchons une personne dotée de solides compétences en ressources humaines et en gestion commerciale, qui se reconnaît dans le profil suivant :
• Vous avez une première expérience réussie en tant que HR OFFICER dans le secteur de l’intérim.
• Vous connaissez bien le marché de l’emploi, les métiers et le tissu économique liégeois et verviétois.
• Vous possédez d’excellentes compétences commerciales et administratives.
• Vous êtes à l’aise dans les relations humaines, faites preuve d’empathie et avez le sens du service, tant pour les clients que pour les candidats.
• Vous maîtrisez la suite Office et avez une excellente orthographe.
• Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et savez gérer vos priorités avec efficacité.
• Vous êtes flexible et capable de jongler avec plusieurs missions simultanément.
• Vous avez une première expérience réussie en tant que HR OFFICER dans le secteur de l’intérim.
• Vous connaissez bien le marché de l’emploi, les métiers et le tissu économique liégeois et verviétois.
• Vous possédez d’excellentes compétences commerciales et administratives.
• Vous êtes à l’aise dans les relations humaines, faites preuve d’empathie et avez le sens du service, tant pour les clients que pour les candidats.
• Vous maîtrisez la suite Office et avez une excellente orthographe.
• Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et savez gérer vos priorités avec efficacité.
• Vous êtes flexible et capable de jongler avec plusieurs missions simultanément.
Faisant partie du Groupe Select, PEPS INTERIM est une entreprise belge à taille humaine, imprégnée de l’esprit PME. Pour accompagner le développement de notre agence de Liège, nous recherchons un(e) HR OFFICER passionné(e) et engagé(e).
Chez PEPS INTERIM, nous vous offrons bien plus qu’un simple emploi :
• Un environnement de travail où les valeurs humaines sont une réalité, et non un simple slogan.
• Une structure hiérarchique plate, favorisant l’autonomie et la prise d’initiative.
• Un cadre de travail équilibré, sans objectifs et KPI’s démesurés.
• La possibilité d’exercer votre métier avec passion et logique, dans un climat de confiance et de respect.
Vous vous reconnaissez dans cette opportunité ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
• Un environnement de travail où les valeurs humaines sont une réalité, et non un simple slogan.
• Une structure hiérarchique plate, favorisant l’autonomie et la prise d’initiative.
• Un cadre de travail équilibré, sans objectifs et KPI’s démesurés.
• La possibilité d’exercer votre métier avec passion et logique, dans un climat de confiance et de respect.
Vous vous reconnaissez dans cette opportunité ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Bastien Daussaint
Conseiller Commercial et RH
+32 71 23 23 92

Camille Godart
Conseillère Commerciale et RH
+32 65 40 03 30

Cassandre Couniot
Conseillère RH & Psychologue du travail
+32 65 40 03 37

Chelsea Debakkere
Consultant
+32 56 74 50 33

Christine Ergo
Assistante de direction
+32 65 40 03 35

Christine Lagneau
Conseillère RH
+32 69 49 10 40

Christophe Quevy
Administrateur délégué

Cécile Drapier
Conseillère commerciale et RH
+32 4 220 50 82

Déborah Delabascule
Conseillère commerciale
+32 64 23 52 30

Emmanuel Wilfert
HR consultant
+32 56 74 50 36

Florine Bruyère
Conseillère RH
+32 65 40 03 30

Frederick Doublet
Directeur régional
+32 94 96 73 57

Fulvio Luongo
Conseiller RH
+32 71 23 23 90

Julie Legrand
Conseillère Commerciale et RH
+ 32 474 46 67 59

Julie Seynhaeve
Office Manager
+32 56 95 88 14

Magali Tabu Eboma
Conseillère Commerciale et RH
+32 64 23 82 32

Marie-Hélène Iuliano
Conseillère RH
+32 64 23 82 31

Marjolein Van Parys
Lead Consultant
+32 94 96 73 57

Mélissa Bolletta
HR Business Developer
+32 69 49 10 47

Nora Zahoud
Consultant
+ 32 56 74 50 31

Peps Interim Mons
Interim
+32 65 40 03 30

Peps interim Mouscron
Interim
+32 56 74 50 30

Peps interim La Louvière
Interim
+32 64 23 82 30

Peps interim Charleroi
Interim
+32 71 23 23 90

Peps interim Liège
Interim
+32 4 220 50 80

Peps interim Brabant Wallon
Interim
+32 2 435 33 00

Peps interim Tournai
Interim
+32 69 49 10 40

Petri Vaisanen
Conseiller RH
+32 65 40 03 30

Rachel Bernard
Conseillère commerciale et RH
+32 24 35 33 00

Sandrine Barbanera
Conseillère RH
+32 65 40 03 30

Sophie Maquestiau
Conseillère RH
+32 69 49 02 72

Sylvain Louvet
Commercial
+32 56 74 50 32

Tania Pavone
Conseillère RH
+32 71 23 23 91

Teona Dznelashvili
Consultant
+32 56 95 88 11

Véronique Vincent
Conseillère commerciale et RH
+32 4 220 50 83

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offre d'emploi
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