Peps logo

Assistent Kwaliteitsmanager Voedingsindustrie

Kortrijk
Voeding
Online sinds 03/11/2026
Ben jij geboeid door kwaliteit, voedselveiligheid en procesoptimalisatie? Zoek je een functie waarin je zowel op de werkvloer als administratief impact maakt? Dan biedt deze rol jou de ideale combinatie van praktijk en analyse.
  • Rechterhand van de kwaliteitsverantwoordelijke binnen de organisatie.
  • Uitvoeren van kwaliteitscontroles en audits op de werkvloer.
  • Opstellen, beheren en actualiseren van procedures en kwaliteitsdocumentatie.
  • Uitwerken van risicoanalyses en preventieve maatregelen.
  • Toezien op de naleving van kwaliteits-, veiligheids- en milieuwetgeving.
  • Verwerken en opvolgen van gegevens in digitale systemen.
  • Actief bijdragen aan verbetertrajecten en optimalisatieprojecten.
  • Samenwerken met productie om kwaliteitsdoelstellingen te behalen.
  • Signaleren van verbeterpunten en implementeren van duurzame oplossingen.
  • Meewerken aan een veilige, efficiënte en kwalitatieve werkomgeving.
  • Bachelor in een voedingsgerelateerde richting met relevante ervaring of een masterdiploma binnen voeding, bio-engineering of aanverwante studies.
  • Sterke interesse in kwaliteit en de voedingssector.
  • Ervaring binnen kwaliteit, productie of voedselveiligheid is een plus.
  • Analytisch sterk en oplossingsgericht ingesteld.
  • Nauwkeurig, gestructureerd en administratief sterk.
  • Goede kennis van Nederlands, Engels en voldoende Frans om vlot te communiceren in een productieomgeving.
  • Vlot met digitale systemen en softwarepakketten.
  • Kritisch denkvermogen en een proactieve houding.
  • Communicatief sterk en in staat om mensen mee te nemen in verbeterprocessen.
  • Flexibel, verantwoordelijk en hands-on ingesteld.
  • Teamspeler die graag initiatief neemt.

 

*Deze functie staat open voor iedereen. Ongeacht gender, seksuele geaardheid, origine, filosofische of religieuze overtuiging, leeftijd of handicap.

Onze klant is een groeiende familiale onderneming binnen de voedingsindustrie met een sterke focus op kwaliteit, veiligheid en duurzaamheid. Door een combinatie van vakmanschap, innovatie en een hands-on mentaliteit blijft de organisatie verder investeren in mensen en processen. Je komt terecht in een toegankelijke werkomgeving waar initiatief gewaardeerd wordt en waar je de ruimte krijgt om jezelf professioneel verder te ontwikkelen. Samenwerken, vertrouwen en continu verbeteren vormen de basis van het succes
  • Onmiddellijk een vast contract binnen een financieel gezonde onderneming.
  • Zeer afwisselende functie met een mix van administratie, analyse en aanwezigheid op de werkvloer.
  • Veel ruimte voor initiatief en eigen inbreng.
  • Uitgebreide opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.
  • Reële doorgroeikansen richting Preventieadviseur.
  • Werken binnen een familiale cultuur met korte communicatielijnen.
  • Informele werksfeer met betrokken collega's.
  • Flexibele uurregeling met aandacht voor work-life balance.
  • 20 verlofdagen aangevuld met ADV-dagen.
  • Competitief salarispakket afgestemd op ervaring en competenties.
  • Extralegale voordelen met groeiperspectief naar bedrijfswagen.
  • Een functie met verantwoordelijkheid, impact en toekomstperspectief.

Bastien Daussaint

Verkoop- en HR-adviseur
+32 71 23 23 92

Camille Godart

Verkoop- en HR-adviseur
+32 65 40 03 30

Camille Dassonville

Consultant
+32 56 74 50 30

Cassandre Couniot

HR Consultant & Arbeidspsycholoog
+32 65 40 03 37

Chelsea Debakkere

Consultant
+32 56 74 50 33

Christine Ergo

Uitvoerend assistent
+32 65 40 03 35

Christine Lagneau

HR Adviseur
+32 69 49 10 40

Christophe Quevy

Algemeen directeur

Cécile Draper

Verkoop- en HR-adviseur
+32 4 220 50 82

Emmanuel Wilfert

HR-adviseur
+32 56 74 50 36

Florine Heather

HR Adviseur
+32 65 40 03 30

Frederick Doublet

Regio directeur
+32 94 96 73 57

Fulvio Luongo

HR Adviseur
+32 71 23 23 90

Julie Legrand

Operationeel directeur
+ 32 474 46 67 59

Julie Seynhaeve

Office Manager
+32 56 95 88 14

Lysandre Didier

HR Consultant
+32 65 47 61 47

Magali Tabu Eboma

Verkoop- en HR-adviseur
+32 64 23 82 32

Marie-Hélène Iuliano

HR Adviseur
+32 64 23 82 31

Petri Vaisanen

HR Adviseur
+32 65 40 03 30

Safaa Guennouf

HR Consultant
+32 87 60 29 99

Sandrine Barbanera

HR Adviseur
+32 65 40 03 30

Steve Di Noto

HR Consultant
+32 87 60 29 98

Tania Pavone

HR Adviseur
+32 71 23 23 91

Teona Dznelashvili

Consultant
+32 56 95 88 11

Vanessa Rokou Rokou

Consultant Temping
+32 56 74 50 30

Véronique Vincent

Verkoop- en HR-adviseur
+32 4 220 50 83

sylvain Louvet

Commercieel
+32 56 74 50 32

Informatie over
de vacature

195003
Vast Contract
Voeding

Hoe gaat het proces verder?

1/6

Je solliciteert op een
(of meerdere) vacature(s)

Bedankt voor uw sollicitatie. Onze consultants zullen uw aanvraag bekijken.

2/6

We nemen contact
met je op

Om meer informatie te verzamelen, bellen we je voor een kort selectiegesprek.

3/6

Afspraak
op kantoor

Na een succesvolle telefonische screening nodigen wij u uit voor een persoonlijk gesprek op ons kantoor.

4/6

We stellen je voor aan de klant

Peps Interim treedt op als tussenpersoon. We verbinden werkgevers met geschikte kandidaten.

5/6

Is de klant tevreden met je profiel?

Wij informeren u en bereiden de administratieve documenten voor.

6/6

Gefeliciteerd!

U kunt uw nieuwe baan beginnen. Kom nog een laatste keer naar het bureau voor uw start. Veel succes met uw nieuwe uitdaging!

Vind je niet wat je zoekt?

We helpen elk individu en elke organisatie om hun volledige potentieel te bereiken, door middel van menselijk kapitaal.